Создать свыше 25 тысяч рабочих мест и трудоустроить более 54 тысяч безработных в рамках Региональной карты занятости планируется в нашей области.
Вопросы трудоустройства рассматривались на аппаратном совещании под председательством акима области.
Руководитель управления координации занятости и социальных программ Лаззат Уразбаева сообщила, что в первом квартале трудоустроено 12 130 человек, что составило 22% от плана. На вакантные рабочие места устроены 3 474 соискателя, на субсидируемые рабочие места – 7 671 обратившийся, на общественные работы направлен 3 021 человек.
По программе «Ауыл аманаты» планируется кредитование 644 человек. Уже выдано 138 кредитов. Займы предоставляются за счет возвратных средств.
В рамках Года рабочих профессий организуется краткосрочное профессиональное обучение безработных на основе запросов работодателей.
В этом году планируется обучить 540 безработных по таким профессиям, как электрик, повар, швея, парикмахер, слесарь-сантехник, электрогазосварщик, тракторист-машинист, ремонтник промышленного оборудования и другие. Длительность обучения составляет от 1 до 6 месяцев. Краткосрочные курсы начнутся в апреле.
Лаззат Уразбаева отметила высокую востребованность платформы Skills.Enbek.kz, которая предоставляет широкий выбор бесплатных курсов. С начала года прошли обучение 2 165 человек, что составляет 98% от запланированного количества. В 2024 году на платформе было проведено
обучение 10 176 человек по 18 профессиям. В результате 1 165 человек открыли собственное дело, 57 получили безвозмездные гранты, 674 устроились на постоянную работу по новой специальности. В настоящее время на платформе доступно 876 курсов, из которых 316 — бесплатные.
Аким области поручил активизировать разъяснительную работу по вопросам трудоустройства в районах, особое внимание уделить молодежи. Он отметил, что для молодых людей должны быть созданы дополнительные возможности, и они должны иметь преимущество при трудоустройстве.
– Для повышения занятости населения необходимо усилить работу с работодателями и активно внедрять программы, ориентированные на трудоустройство молодежи и людей с низким уровнем квалификации.
Мы должны создать условия для эффективной реализации программ трудоустройства, особенно среди молодежи, и обеспечить их приоритетное участие в данных программах. Важно наладить тесное сотрудничество с местными органами и предпринимателями для предоставления дополнительных рабочих мест и внедрения действенных мер, способствующих трудоустройству граждан, – заключил глава региона.
Самира КАРИНА
