Занятость населения по-прежнему остается актуальной в деятельности исполнительной власти.
О том, как эта проблема решается в Алгинском районе, рассказывает директор центра занятости Акбопе Абдуалиева:
— Реализация программы «Дорожная карта занятости-2020» ведется по многим направлениям. Одно из них – использование незанятого населения на ремонте объектов социальной инфраструктуры. В этом году предусмотрены капремонт Ушкудукской школы-сада и стационара Алгинской центральной районной больницы. Всего на объектах капитального ремонта будет занят 21 человек.
По программе «Нұрлы жол» в Алгинской индустриальной зоне запланировано строительство объектов инфраструктуры для мясоперерабатывающего комплекса ТОО «Молочные истории». На этих объектах предполагается занять еще четыре человека.
Большую роль в трудоустройстве населения играют строительство физкультурно-оздоровительного комплекса в Алге и модернизация центральной котельной, а также возведение Бескоспинской средней школы и газификация аула Каракудык.
Большим подспорьем в деле трудоустройства населения является реализация программ в агропромышленном комплексе. В этом году в районе появятся молочнотоварная ферма на 390 голов КРС, цех по производству кумыса в Бескоспинском сельском округе, ведется реконструкция птицефабрики «Ақ қус» и, как уже говорилось, будет построен мясокомбинат. Эти объекты дадут новые рабочие места.
И все-таки в вопросе занятости основной упор делается на развитие малого бизнеса. Население стало понимать, что иметь собственное дело выгодно. В прошлом году, к примеру, по линии «Дорожная карта занятости-2020» кредиты получили 32 действующих и начинающих предпринимателя. Анализ показывает, что в основном люди берут кредиты на развитие крестьянских хозяйств. Кредит в размере до трех миллионов тенге можно взять сроком до пяти лет. Такую сумму получили руководители крестьянских хозяйств «Тама» и «Колос» — Берик Жиеналин и Алексей Писич. Первому ссуда понадобилась для установки электроснабжения и бурения скважин, второй – обновил свое стадо.
Крестьянскому хозяйству «Каршыга», которым руководит Аскар Жетенов, кредит в сумме миллион тенге нужен был на разработку проектно-сметной документации на газификацию животноводческой точки, а Руслан Шуиншалин полученный кредит использует на создание инфраструктуры – проведение водопровода и газопровода. Руководитель крестьянского хозяйства «Санжар» Сембай Айтпаев использовал кредит на установку ветрогенератора. Конечно, большинство средств, вкладываемых в сельскохозяйственное производство, предназначено на закуп племенных животных и проведение мероприятий по породному преобразованию скота.
Однако сфера деятельности предпринимателей не ограничилась только аграрной отраслью. Начинающие бизнесмены почувствовали вкус и проявляют себя в разных сферах жизни. Например, Жанаргуль Бабашева из Бестамакского сельского округа и Мади Бекешев из Алги строят на кредитные средства станции технического обслуживания, Есет Амиров решил построить теплицу, а Нуржан Сарбаев из Маржанбулака открывает мебельный цех.
Шолпан Камыспаева решила открыть в Алге мясной павильон, Аида Тулегенова расширяет существующее кафе, а индивидуальный предприниматель Азия Ермекова открывает ателье. Каждый рассчитывает на свои знания и способности.
Все эти кредиты были получены предпринимателями в прошлом году. В текущем же году работа в этом направлении будет продолжена. Большинство предпринимателей пытаются за счет кредитных средств укрепить свои хозяйства. Так поступают руководители крестьянских хозяйств Злиха Алибекова, Жанар Колганатова, Алибек Каналин, Светлана Айниязова, Саян Айтбаев, Тынымжан Омирова, Гульфия Кайболдина, Малик Жалашев.
Есть и другие интересные проекты. Скажем, Гулайым Отегулова решила создать мастерскую наружной рекламы, Ануар Шатенов вложит полученные средства на оказание услуг по перевозке грузов, Кунбай Иргалиев решил заняться овощеводством.
В рамках второго направления «Дорожной карты занятости-2020» в этом году уже 13 участников программы получили кредиты на сумму 29,6 миллиона тенге.
По всем трем направлениям «ДКЗ-2020» будет охвачено в общей сложности 313 человек. Продолжается работа по направлению людей на социальные рабочие места на условиях частичного субсидирования заработной платы. Молодые люди устраиваются на рабочие места, созданные для прохождения молодежной практики. При этом их заработная плата полностью субсидируется.
Трудоустраиваются люди на постоянные рабочие места и без мер государственной поддержки.
Муапих БАРАНКУЛОВ
