Аким области встретился с коллективом ТОО «Актюбинский рельсобалочный завод». Бердыбек Сапарбаев и заводчане обсудили исполнение производственной программы и коллективного договора предприятия за 2018 год. Глава региона также ответил на вопросы сотрудников АРБЗ.
Вместе с акимом области с рабочим коллективом предприятия встретились секретарь областного маслихата Сания Калдыгулова, аким города Ильяс Испанов, председатель территориального объединения профсоюзов «Профсоюзный центр Актюбинской области» Алтынбек Амиргалиев, руководители областных управлений.
Предприятие является инновационным проектом, построенным в рамках государственной программы по форсированному индустриально-инновационному развитию Республики Казахстан. Здесь трудится около 800 человек. Среднемесячная заработная плата – 237 тысяч тенге. Профсоюзное объединение завода было создано только в прошлом году.
– В целом мы, актюбинцы, поручения Главы государства полностью воплотили в жизнь. То есть обеспечили пятипроцентный рост экономики. Все наши социально-
экономические показатели выше, чем были в прошлом году и не ниже республиканских. Местная власть все свои социальные обязательства перед населением выполнила. Хочу привести несколько примеров. Например, в отношении жилья. В 2018 году мы построили 910 тысяч квадратных метров жилой площади, – сказал в начале совещания Бердыбек Сапарбаев. – В прошлом году построено 15 школ. В 2019 году ведется строительство еще 26 школ.
Аким области также заверил, что к 2020 году не будет аварийных и трехсменных школ. Обеспеченность местами в детских садах по области составляет 98%. Причем в районах этот показатель равен 100%. К 2020 году и в областном центре не будет дефицита мест в дошкольных учреждениях.
Рост экономики дает и увеличение налоговых поступлений. В прошлом году налогов было собрано 557 миллиардов. Это рекордный показатель за всю историю нашего региона. Такие поступления в госказну дают отличные возможности решать социальные проблемы.
– Здесь есть заслуга и вашего завода. Предприятие молодое, но оно с каждым годом наращивает объемы производства. Все свои обязательства ТОО «АРБЗ» выполняет, особенно в части сохранения рабочих мест, соцпакета и повышения заработной платы. С руководством предприятия мы работаем в хорошем тесном контакте, – отметил глава региона.
Бердыбек Сапарбаев подчеркнул, что зарплата на заводе выше средней по области, но все же ее необходимо ежегодно повышать на уровень инфляции согласно Посланию Президента. Аким области выразил благодарность всем руководителям актюбинских предприятий, премировавших на декабрьские праздники своих работников. Актюбинцы в общей сложности получили 3,5 миллиарда тенге.
– По производственной программе 2018 года предусматривался выпуск 170 тысяч 819 тонн рельсовой продукции на общую сумму 47 миллиардов тенге. Выполнение составило 149 тысяч 27 тонн, или 87,2%. Невыполнение программы прошло по причине перехода нашего предприятия на альтернативного поставщика в лице ОАО «Уральская сталь». Переход произошел не совсем удачно. Но в целом, я считаю, результат неплохой. В будущем году мы ставим перед собой амбициозные планы – выпустить 219 тысяч тонн общей товарной продукции. Сейчас мы отрабатываем вопросы по получению отечественных заготовок для нашей фасонной продукции с компанией «Шымкент – Темир». То есть мы будем выпускать продукцию со 100%-м казахстанским содержанием. Наш прогноз темпов роста производства на 2019 год – 9%, – доложил собравшимся генеральный директор ТОО «АРБЗ» Валерий Обилец.
Работники завода смогли задать свои вопросы первому руководителю области.
– После поднятия цен на проезд в общественном транспорте качество обслуживания не улучшилось. По полчаса стоишь ждешь автобус. После шести часов вечера от старого мясокомбината (Курмыш) можно уехать лишь на такси. Когда наведут порядок в этой сфере?
– Городской акимат сможет навести порядок. Городские маршруты обслуживают две компании – государственная и частная. Причем частная компания обслуживает почти 70% маршрутов. Для того чтобы не было проблем с общественным транспортом, на линию должно выходить не менее 480 автобусов. Фактически их около 300. В прошлом и позапрошлом году мы приобрели новые автобусы за счет государственных средств. Частная компания в прошлом году приобрела 30 автобусов. Но это маленькие ПАЗики. Я вообще запретил им приобретать такие автобусы. Нет ни одного областного центра в Казахстане, где бы ездили такие маленькие автобусы. Мы постепенно наведем порядок. Что касается окончания движения по маршруту. Автобусы должны ходить до 24.00. Городской акимат сейчас занимается этим вопросом.
– Можно ли начинать прием детей в детский сад с семи утра? Для нас это проблема, ведь рабочий день начинается в 8.00.
– Правильный вопрос. Детские сады должны работать с 7.00 до 19.00. Над этим сейчас работают в городском акимате.
– В нашем кондоминиуме председатель и бухгалтер – это муж и жена. Председатель к тому же одновременно является оператором котельной и дворником. Это законно?
– Такой семейный подряд не только в вашем кондоминиуме. Конечно, это неправильно. Но, к сожалению, в этой сфере нет нужного порядка, потому что желающих работать в КСК и кондоминиумах нет. Но ведь жильцы сами выбирают председателей, а потом забывают об этом, не предъявляют им законные требования. Вообще, в сфере КСК давно пора навести порядок.
Глава региона призвал производственный коллектив в год 150-летия Актобе внести вклад в развитие родного города.
– К этому юбилею должен готовиться каждый актюбинец. Все должны внести лепту в развитие родного края. Можно самостоятельно благоустраивать и озеленять собственные дворовые территории, – отметил он.
По итогам совещания между акиматом области, руководством ТОО «АРБЗ» и территориальным объединением профсоюзов был подписан меморандум для дальнейших согласованных действий и взаимопонимания на региональном уровне в вопросах регулирования трудовых отношений, обеспечения социальных гарантий для работников.
Владимир БУРЬЯНОВ
Фото из архива «АВ»
