В апреле-июне к дисциплинарной ответственности привлечено 177 административных госслужащих региона. Из них 107 трудятся в местных исполнительных органах.
Анализ показывает, что порой наказания бывают неверными, чаще из-за несоблюдения требований Закона «О государственной службе Республики Казахстан» и Правил о наложении дисциплинарных взысканий на госслужащих.
К примеру, служебное расследование начато по факту предупреждения, объявленного в адрес акима Таскопинского сельского округа руководством Темирского района. В данном случае отсутствует его письменное признание в допущении нарушения, что противоречит пункту 34 Правил.
В пункте 1 статьи 45 Закона говорится, что дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня выявления проступка и не может быть применено не позднее шести месяцев со дня совершения проступка.
В Алгинском районе на проступок главного специалиста аппарата акима Маржанбулакского сельского округа, совершенный 28 января 2022 года, отреагировали… через 9 месяцев и 13 дней. Хотя нужно было до 27 июля того же года. Удивительная забывчивость.
В Эмбе отменили предупреждение, наложенное на главного специалиста аппарата акима города. Неправомерность заключается в том, что основанием отмены послужило представление должностного лица, не имеющего никакого отношения к наказанному. Похожая ситуация произошла с главным инспектором аппарата акима Хромтауского района.
— Также в ряде госорганов не оформляются должным образом акты наложения дисциплинарных взысканий — распоряжений, приказов.
Участившаяся практика досрочного снятия дисциплинарного взыскания может негативно повлиять на ответственность государственных служащих к своим поступкам, снижению их исполнительской дисциплины, — сделал акцент в ходе очередного заседания Совета по этике при департаменте по делам государственной службы заведующий секретариатом Айбол Козбагаров.
Всего в повестку дня заседания было включено четыре вопроса.
Сара ТАЛАН
📸Иллюстрированное фото из открытых интернет-источников
