В Актобе продолжается акция «Қамкор», направленная на оказание населению помощи в трудоустройстве. Во вторник она прошла в 12-м микрорайоне.
В Центре обслуживания населения специалисты городского центра занятости раздавали буклеты, консультировали граждан по вопросам трудоустройства, выдавали направления на работу по имеющимся вакансиям.
Только за первый час было выдано четыре направления на собеседование. Подобная информационно-разъяснительная работа с жителями города проводится в восьмой раз. В начале года акция стартовала перед рынком «Шыгыс», затем прошла около ТРК «Мега Актобе», ЦОНа, рынков «Алтай», «Центральный» и других мест массового скопления людей.
В результате предыдущих акций 68 человек получили реальную помощь. Часть из них смогла найти постоянную работу, часть направлена на молодежную практику и социальные рабочие места. На сегодня в Актобе официально зарегистрировано 1 025 безработных. Акция «Қамкор» продолжится и в следующем году.
— В рамках государственной отраслевой программы «Дорожная карта занятости-2020» мы стремимся содействовать занятости безработных, самозанятых и малообеспеченных граждан. Всем, кто хочет трудоустроиться, мы рекомендуем обратиться в наш Центр занятости, — отметила начальник отдела трудоустройства городского Центра занятости Айнур Жалгасбай.
По словам специалиста, контингент, обращающийся по вопросам трудоустройства, наблюдается самый разный. Молодым людям без опыта работы в первую очередь предлагают молодежную практику. Она помогает получить первый опыт работы по специальности. Практику молодые специалисты проходят как в госучреждениях, так и в частных организациях независимо от форм собственности.
Государство оплачивает молодежи заработную плату в размере 18 МРП, на руки начинающие работники получают около 30 тысяч тенге. В этом году в городе на молодежную практику направлено 659 выпускников. 65 процентов из них трудоустроены на постоянную работу.
Для людей с опытом работы предлагают трудоустройство на вакантные и социальные рабочие места. Для устройства на постоянную работу соискателям необходимо пройти собеседование у работодателя. Социальные рабочие места открыты в рамках программы «Дорожная карта занятости-2020» и носят временный характер. Таким работникам заработную плату в размере 35 процентов субсидирует государство. В этом году 359 человек были направлены на социальные рабочие места. Из числа отработавших полный срок 54 процента получили постоянную работу.
Тем, кому сложно трудоустроиться, предлагают общественные работы. Этот вид трудоустройства также носит временный характер и предусматривает минимальную заработную плату. В этом году на общественные работы направили 547 человек, в основном это женщины предпенсионного возраста и люди с ограниченными возможностями.
Еще одна возможность найти работу – переобучиться. В рамках программы «ДКЗ-2020» предусмотрено бесплатное профобучение по заявкам работодателей. В этом году возможностью получить дополнительную специальность воспользовались 92 человека.
По мнению Айнур Жалгасбай, на сегодняшний день по-прежнему востребованы врачи всех специальностей, педагоги начального образования, высококвалифицированные инженеры, специалисты в области строительства, бетонщики, арматурщики, сварщики, электрики, а также повара и швеи.
Очередная ярмарка вакансий пройдет пятого декабря в здании «Жастар сарайы». Начало в 14.00.
Нина ГРУЗИНОВА
