Интенсивный курс «Школа наставничества» был организован в Актобе.
Качественное дуальное обучение невозможно без сильного проводника – человека, который способен передать опыт от станка к студенту. Именно на этом акцентировали внимание в палате предпринимателей Актюбинской области, где прошел интенсивный курс «Школа наставничества» для производственных наставников.
Обучение было организовано в рамках проекта Национальной палаты предпринимателей РК «Атамекен» и направлено на развитие ключевых компетенций наставников, повышение эффективности дуального обучения и выстраивание системной работы с молодыми кадрами непосредственно на предприятиях.
С приветственным словом к участникам обратился заместитель директора РПП Владимир Сухорученко. Он отметил, что шефство играет стратегическую роль в подготовке востребованных специалистов:
– Профессиональная подготовленность наставников на предприятиях – это основа качественного дуального обучения. Сегодня бизнесу нужны не просто кадры, а готовые специалисты, и именно наставник становится связующим звеном между теорией и реальным производством.
Интерес к курсу подтвердил высокий отклик со стороны бизнеса: заявки подали 70 специалистов из 47 предприятий региона. В первом потоке обучение прошли 24 человека, остальные продолжат обучение в октябре.
Среди слушателей – представители различных отраслей экономики: промышленности, строительства, сферы услуг и медицины. В их числе ТОО «ТехноСкаут», «Inteco Stroy», «FIBC Kazakhstan», «Литера-А», ИП «Полиграфия», ТОО «ЗапКаз-Авто», «Хабар-Сервис», «Ақшат су», «Хаус мастер», «Сервис и К», «Энергожүйесі», медицинский центр ЗКМУ имени М. Оспанова, многопрофильная областная детская больница и другие.
Участники изучили нормативно-правовую базу дуального обучения, современные методики наставничества, а также особенности работы с молодыми специалистами и стажерами. Отдельное внимание было уделено практическим инструментам передачи знаний на рабочем месте.
Обучение провела эксперт отдела развития человеческого капитала РПП, мультипликатор-тренер, сертифицированный тренер НПП Перизат Карасаева.
Первый день курса посвятили теоретической подготовке, второй – практическим занятиям на базе автодорожного колледжа, где участники смогли закрепить полученные знания.
По итогам каждый получил сертификаты и был включен в реестр наставников НПП «Атамекен», что открывает дополнительные возможности для участия в развитии системы дуального обучения.
Стоит отметить, что «Школа наставничества» действует при палате с 2021 года. За это время в нашей области подготовлено 207 наставников для предприятий транспорта, общественного питания, сферы услуг, горнодобывающей и обрабатывающей промышленности.
Сегодня дуальное обучение в регионе охватывает 68 специальностей и 101 квалификацию. В системе задействовано 1 486 предприятий, 28 организаций технического и профессионального образования, где обучаются свыше 7,4 тысячи студентов.
Таким образом, бизнес региона продолжает активно инвестировать в развитие человеческого капитала, понимая, сильный наставник — это фундамент конкурентоспособной экономики.
Владимир БУРЬЯНОВ
Фото РПП
